Cada
día los organismos internacionales nos van proporcionado nuevos datos
económicos, y las previsiones son malas. Este año, la economía española
crecerá tan solo el 0,7% y en 2012, lo hará en un 0,1%. Como
consecuencia, el desempleo alcanzará el 21% en el presente año y el
21,5% en el próximo, rompiendo todas las previsiones del actual
gobierno.
Quizás
por eso, el fundador de Mango, Isak Andic, pide sacrificio,
obligaciones, esfuerzo, trabajo… dado que desconfía de las medidas
económicas aprobadas
hasta la fecha para acabar con la crisis. Aboga por cambiar la cultura
de los españoles como mejor hoja de ruta, al tiempo que matiza: “Los derechos se han acabado, la fiesta se ha terminado y hay que pagarla”. Y añade, “es
necesario el establecimiento del copago sanitario, todos tenemos que
hacer un sacrificio, las empresas ya han movido ficha y tomado medidas.
Es una apuesta a la desesperada para levantar el ánimo de los
empresarios, en respiración asistida desde hace tres años. Todos,
empresarios, políticos y trabajadores, tenemos que pasar de la cultura
de los derechos a la de las obligaciones y el esfuerzo”.
Tiene
gracia la ocurrencia. Después de lo que hemos pasado durante estos
tres años largos de crisis, en los que hemos visto cómo se abarataba,
aún más, el despido, se congelaban los salarios y las pensiones, se
elevaba la edad de jubilación. Con una Reforma Laboral penosa para los
trabajadores. Con un Gobierno que ha eliminado el límite de
encadenamiento de los contratos laborales, lo que garantiza un contrato
temporal indefinido, sin tutela judicial, y con una indemnización
económica muy baja…
Resulta que ahora nos enteramos de que estábamos de fiesta. Pero hombre, ¿quién se ha estado llevando los beneficios en la época ladrillazo?, los trabajadores no ¿Repartieron algo todos los que se entonces se “forraban”? ¿se quejaron de que ganaban mucho en esa época? ¿A que no?
Y
como antes no repartían nada, ahora si están dispuestos a compartir la
responsabilidad, insinúan o dicen abiertamente, según los casos, que
la culpa de no salir de esta crisis, es de los grandes derechos que
disfrutan los trabadores. “Este de Mango” ¿dónde ha estado hasta ahora?
Un poco más de seriedad Sr. Andic, nos han dejado usted “en cuadro”.
Claro, que lo único que está haciendo es seguir la senda previamente
marcada por la CEOE.
Suponemos
que a la CEOE le habrá llegado la inspiración divina… con cuya ayuda
ha elaborado unos propuestas para superar la crisis (o eso dicen ellos)
y se las han presentado a los partidos políticos que concurren a las
próximas elecciones. Aunque se nos antoja como una excusa., su
verdadero objetivo es el Partido Popular y los nacionalistas catalanes,
quienes no se han molestado en jugar al despiste: Artur Mas, presidente
de la Generalitat, ya planea recortes de hasta 1.000 millones en
Sanidad, un 10% de su presupuesto.
Hay que reconocerles que no pecan de falta de concreción, entre otras cosas proponen, por ejemplo: “Que
el despido improcedente para los nuevos contratos indefinidos se
rebaje a 20 días, de los que ocho los abonaría el Fondo de Garantía
Salarial (FOGASA)”, y que el despido procedente pase de 20 días "a 12… o nada", con un máximo de un año. Lo que no hemos entendido es a que se refieren cuando dicen que eso lo pagaría en su totalidad el empresario. Suponemos que se refieren al “nada”.
Los motivos que argumentan siguen siendo los mismos: “reducir el coste del despido para facilitar la contratación” "cuan to
más facilidades demos a la salida del mercado de trabajo, más
posibilidades habrá de que los empresarios se atrevan a contratar". Si tan difícil resulta despedir, deben de ser unos verdaderos artistas, porque tenemos cinco millones de parados.
En el sector público, otra de las estrellas, sus propuestas se limitarse a “mantener como Público lo que da perdidas”, privatizando lo susceptible de proporcionar beneficios.
“El copago”,
aunque nosotros lo llamaríamos “pago doble”, porque se trata de pagar
por lo que ya hemos pagado, han debido de pensar que ¡ya puestos! por
que no pedir más. Pues van y lo hacen, plantean que el copago abarque no
solo a la sanidad, también a la justicia y la educación. No se cortan
un pelo, ni desprecian la menor recaudación. Esto parece de broma, el
copago será anecdótico, por su transitoriedad, en realidad, el verdadero
objetivo de todos ellos es la privatización y desaparición de lo Público (rentable).
La patronal también desea ver reducidas sustancialmente las cotizaciones y propone
el pago, a cargo de la Seguridad Social desde el cuarto día de baja
laboral. ¿Al paso que vamos quién sostendrá la Seguridad Social?, ¿no
decían que no había recursos?
Tampoco resulta anecdótica su propuesta de pasar la mayor parte de los festivos nacionales a los lunes o viernes. Dicen que es un medio: “de favorecer la productividad, así como la renovación y la innovación del sector empresarial español”.
Alegan que este modelo, sería más beneficioso para sectores como el
industrial, en el que hay problemas de arranque y parada de la
producción cuando los festivos caen a mitad de semana. Pero que morro
tienen, los procesos industriales complejos, ya trabajan a diferentes
sistemas de turnos, que incluyen los días festivos.
Que
ingenuos nosotros, pensábamos que lo de la renovación empresarial era
I+D+i, la renovación del parque tecnológico, las exportaciones, etc. Y
resulta que la verdadera innovación, eran las fiestas.
Con
respecto a los salarios, más de lo mismo, la CEOE viene incumpliendo
el AENC 2010-2012, lo que afecta a los convenios negociados bajo este
acuerdo, además de frenar su renovación, lo que afecta a más de tres
millones de trabajadores. A cambio proponen "una congelación absoluta de salarios durante los próximos dos años".
Para lo que plantean dejar a un lado la subida de sueldos pactada en
el mencionado acuerdo. Mira tú que listos, lo hacen en el último año,
cuando “tocaba” la subida más alta (, entre el 1.5% y el 2,5% para
2012).
Toda
esta situación la vienen preparando en los últimos tiempos. El atasco
en la renovación de convenios ha representado que en lo que va de 2011,
de casi 6.000 convenios que se firman cada año, hasta agosto había
registrados solo 2.000. Además ha crecido un 10% el número de
trabajadores con salario mínimo, es decir sin convenio. El resultado
está a la vista: según el INE, los salarios han perdido poder
adquisitivo (2,9%), entre el segundo trimestre de 2009 y el segundo
trimestre de 2011. Esto indudablemente repercute en la caída del consumo
interno.
También
reivindica la patronal una nueva reforma laboral a la baja: una
reforma de la negociación colectiva, convenios de empresa al margen del
convenio estatal, más facilidades para el descuelgue de contenidos de
un convenio superior, y regulación unilateral de las condiciones de
trabajo en las empresas. Y para controlar también nuestras protestas,
proponen que se regule el derecho a la huelga, sobre todo la Huelga
General.
Tampoco
consuelan las declaraciones hechas en este sentido, por el actual
Ministro de Trabajo, Valeriano Gómez, que si bien dice mostrarse
contrario a la congelación salarial que pretende la CEOE, si se muestra
favorable a la moderación salarial. Si se refiere a una moderación fría, se nos puede congelar.
Pronto tendremos elecciones y parece que los que van a ganar tienen la solución, ya prometen “una política económica como Dios manda”.
Ya pensábamos nosotros que la solución iba por ahí, va ser necesario
estar en manos divinas, para que quede algo del famoso estado de
bienestar, de los derechos ya ni hablamos. Aunque no nos cuentan mucho
de sus secretos, poco a poco van desgranando alguna de “sus ideas” y
escuchamos a Rajoy decir que habrá que “revisar”
el seguro de desempleo, o al secretario de Economía y Empleo del PP,
Álvaro Nadal, quien declara que su formación tiene intención de subir
las pensiones según el IPC, si gana las próximas elecciones, a no ser “ que el FMI les diga que no cuadran las cuentas", ya que aún no saben lo que se van a encontrar.
Pero
cuadrar las cuentas y hacer recortes porque lo decía el FMI, ¿no es lo
que ha estado haciendo Zapatero y estaba muy mal? ¿en qué quedamos?
Lo que parece estar claro, es que quieren aprovechar la actual situación de crisis económica, para aumentar el poder empresarial en España. Los que pensaban que esto se había acabado y que el último acto iban a ser las elecciones, han errado el diagnostico. Lo único que pretenden es sacar ventaja de la crisis. Eso sí, esta vez como Dios manda. Ya veremos lo que eso significa.