Por si ayuda a pensar…

Si analizásemos algunas de los argumentos y razonamientos sindicales que han utilizado a lo largo de todo el proceso, los que han estado centrados en tareas que nada tenían que ver con querer la reapertura de la fábrica. Podría ser fácil llegar a la conclusión de que algunas de las cosas que se nos han dicho, estarían muy cerca de hacerse un hueco en el club de la comedia. Sería para reírse, si no fuera porque detrás queda el drama y el sufrimiento que hemos padecido con cada uno de los episodios.

Como os decíamos hace algunas semanas, respecto de los juicios en Santander (de los que tanto se habló en el pasado y que algunos lo utilizaron en nuestra contra como si fuera el bálsamo de Fierabrás que vendría a poner orden en todo esto), ya han concluido casi todos ellos, incluidos los de los ex-miembros del Comité de Empresa. Como cabía esperar, todos ellos están siendo favorables para la empresa. Incluso nos atreveríamos a decir que por algunos de los argumentos empleados, han ido a peor…

Las noticias de Madrid y la criminalización de las jubilaciones

Las noticias de Madrid no son buenas para nuestros intereses, los Administradores Concursales ni se han molestado en valorar nuestra propuesta. El argumento ha sido breve: en función de un informe emitido hace unos días por la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia (CNMC), que afecta a los nuevos parámetros retributivos, para las energías renovables (entre lo que se encuentran las primas a la Cogeneración), consideran que la situación de la empresa empeora aún más, por lo que no han considerado la propuesta del comité.

Todo parece indicar que nos encaminamos al  juicio en la Audiencia Nacional, sin acuerdo. Para valorarlo, el comité se reunirá el próximo lunes a las 10 de la mañana y celebraremos una asamblea a las 12. 

LOS TRABAJADORES DE SNIACE, así con mayúsculas, junto con lo que sienten como su Comité de Empresa, llevan dieciséis meses intentando salvar todos los puestos de trabajo, incluidos los de esos que están viendo los toros desde el sofá, disfrutando el desempleo, y también los de “los otros”, los que aún más desvergonzadamente, utilizan todas las artimañas posibles para dificultar el camino de los que, acertadamente o no, pero con la mejor voluntad, intentamos salvar la empresa y los puestos de trabajo.

Organización de la asistencia a la Notaria y a UGT Besaya

La firma del poder notarial comenzara el próximo lunes 7, en horario de mañana y tarde. Se acudirá por fábricas y apellidos, procurando respetar este orden al máximo posible. 

Debemos tener en cuenta, además, que el próximo martes día 8 nos concentraremos en la fábrica a las 9,30 horas, para salir a las 10, en los coches, hacia la movilización convocada ante el acto de inauguración de curso de Formación Profesional, que contará con la presencia de la Princesa de Asturias y el Ministro José Ignacio Wert. Todos aquellos a los que corresponda acudir durante las horas de la movilización, se acoplarán en el resto de horarios (están advertidos en la notaría de esta circunstancia), porque lo prioritario es la movilización.

El horario de apertura es el siguiente: por la mañana de 10  a 13 horas y por la tarde de  17 a 19 horas DE LUNES A JUEVES. Debéis acudir con el DNI y los 15 euros que nos cobrarán.

Diego estudia recurrir ante los tribunales los despidos de Sniace y el comité dice que seguirá los consejos jurídicos

El comité de Sniace está "abierto a cualquier posibilidad" jurídica que redunde en beneficio de los trabajadores, pero siempre atendiendo a las recomendaciones de los abogados que les están asesorando y que hasta ahora les han aconsejado optar por la demanda individual por despido improcedente, en vez de la demanda colectiva. En este sentido, el anuncio del presidente Diego de que el Gobierno regional estudia la posibilidad de recurrir ante los tribunales los despidos de Sniace por actuación "fraudulenta", deberá ser analizado por los letrados del comité para ver si el Ejecutivo maneja algún "criterio novedoso" que aconseje ese camino.

Carta de despido de los trabajadores de Sniace